کشف محموله قاچاق مشروبات الکلی و داروهای هورمونی توسط ماموران یگان حفاظت بندر خرمشهر روند مثبت توان عملیاتی بنادر ایران/ عملیات تخلیه و بارگیری کالا در بنادر ایران؛ 4 درصد افزایش یافته است/ ابتکار صلح هرمز بر روی ظرفیت و توانایی کشورهای منطقه برای تأمین و ارتقای امنیت دریانوردی تأکید دارد/ نیازی به حضور نیروهای دریایی بیگانه و کشورهای خارج از منطقه نیست/ سازمان بنادر در حال افزایش ظرفیت بنادر اصلی کشور است/ تغییر نام گریس 1حق مالک کشتی است قرارگیری ایران در تراز کشورهای دارای بنادر پیشرفته با توسعه بندر چابهار/ راه اندازی خط مسافری دریایی چابهار – مسقط از پایان آذر ماه/ وجود مدرن ترین ترمینال مسافری دریایی کشور در بندر چابهار/ تأکید بر تسهیل و تسریع مسافرت های دریایی ایران و روسیه زمینه های متعددی برای همکاری های تجارى دارند/ رشد ٣٠ درصدى تجارت خارجی منطقه آستراخان با ایران/ حل مشکلات تجار بنادر شمالى ایران و بنادر آستراخان امدادرسانی به یک شناور مسافری در آب های بندرعباس/ مسافران شناور مسافری "ذوالفقار" در ایمنی و سلامت کامل هستند تعیین تکلیف قایق های فاقد هویت در بندر خرمشهر/ گواهینامه های قدیمی مالکان شناورها تعویض می شود احداث سیلو توسط بخش خصوصی به ظرفیت ۲۵۰هزار تن در بندرامیرآباد/ بندر امیرآباد؛ هاب غلات شمال کشور است صدور مجوز ساخت برای شناورهای تولید داخل درسیستان و بلوچستان/ حل مشکلات کارگاه های شناورسازی پنج خدمه موتور لنج باری از خطر غرق نجات یافتند علاقه قرقیزستانی ها برای سرمایه گذاری در بنادر ایران/ امکان ارتباط لجستیک بین دو کشور ایران و قرقیزستان برای هاب توزیع کالا/ پیشنهاد ایجاد محل هایی در بنادر ایران برای فعالیت سرمایه گذاران قرقیزستان
اصلاح ساختار اداری بنادر و ستاد، مطابق با مأموریت ها و وظایف جدید سازمان بنادر/ تشکیل کارگروهی برای استقرار نظام شایسته سالاری‌ در سازمان بنادر/ پیگیری مسائل رفاهی کارکنان در استان ها
معاون برنامه ریزی و توسعه منابع سازمان بنادر و دریانوردی، منابع انسانی را ارزشمندترین سرمایه هر سازمان دانست و از ایجاد تحول در ساختار و اصلاح تشکیلات تفضیلی بنادر به ویژه بندر چابهار خبر داد.

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی سازمان بنادر و دریانوردی، سیدسعید سیدعلایی در نشست شورای اداری مالی بندر چابهار، تاکید کرد: اصلاح ساختار تشکیلاتی سازمان بنادر را بر اساس برنامه جامع انسانی و مطابق با ماموریت های جدید این سازمان در دست پیگیری داریم.
 عضو هیأت عامل سازمان بنادر و دریانوردی، برنامه ریزی برای نیروی انسانی در سازمان بنادر را نیازمند تهیه سند جامع نیروی انسانی دانست و در خصوص ارتقای شایستگی کارکنان سازمان بنادر در ستاد و بنادر خاطرنشان کرد: کارهای مقدماتی در این زمینه شروع شده و درصددیم کارشناسان با توان بالا و شایسته را شناسایی کنیم.
وی اجرای طرح شناسایی شایستگی ها و ارتقای سرمایه های انسانی را برای آینده مدیریتی سازمان ها به ویژه سازمان بنادر لازم و ضروری دانست.
معاون برنامه ریزی و توسعه منابع همچنین از " پیگیری مسائل رفاهی” همکاران در استان ها خبر داد و افزود: برای کارکنان استان ها، کارگروهی در این زمینه در ستاد تشکیل شده است.
وی تصریح کرد: مطابق قوانین برنامه پنجم و ششم توسعه، هرگونه تبدیل وضعیت و استخدام کارکنان منوط به قبولی در آزمون خواهد بود و با تهیه سند جامع نیروی انسانی و اخذ مجوز از سازمان اداری و استخدامی نسبت به استخدام نیروی مورد نیاز اقدام خواهد شد.
وی با تأکید بر اهمیت سرمایه گذاری در بندر چابهار، گفت: در حال حاضر نزدیک به ۱۲ هزار میلیارد ریال برای ۱۲ پروژه توسط بخش خصوصی در بندر چابهار سرمایه گذاری شده و در این راستا سازمان بنادر تمام تلاش خود را در جهت تحقق و اتمام این پروژه ها به کار بسته است.
معاون برنامه ریزی و توسعه منابع سازمان بنادر یادآور شد: بندر چابهار علاوه بر پروژه های مذکور، ۷۶۰۰ میلیارد ریال نیز در قالب ۱۱ پروژه جهت عقد قرار داد در دست اقدام دارد.

۲۸ تیر ۱۳۹۸ ۱۰:۴۹
کد خبر : ۴۷,۳۵۳

ارسال نظرات

نام را وارد کنید
تعداد کاراکتر باقیمانده: 500
نظر خود را وارد کنید